I rollen som ledare behöver du anpassa ditt ledarskap till de olika personligheter du samarbetar med. Katarina Rahme Jönsson pratar om hur du bedriver ett individuellt ledarskap.
I ett team finns det lika många personligheter som medlemmar. Varje teammedlem har sin potential beroende på olika egenskaper som exempelvis drivkraft och kompetens. Här kan du som ledare skapa ett framgångsrikt team genom att både se den enskilde individen och gruppen som helhet.
Katarina Rahme Jönsson har lång erfarenhet i rollen som PMO-chef. Hon tipsar om hur du utvecklar ett individuellt ledarskap med fokus både på den enskilde personen och på teamet som helhet. Dessutom lyfter hon några fallgropar som är lätt att hamna i.
Med tålamod, lyhördhet och nyfikenhet kan du lyfta ditt ledarskap och skapa ett framgångsrikt team med personer som känner tilltro till dig, varandra och jobbet som ska göras.
Klicka på poddikonen ovan för att se samtliga tidigare avsnitt. Vi finns även i bland annat följande poddkanaler:
Föregående avsnitt
Ett team med drivkraft kan åstadkomma stordåd men vad det är som driver en enskild person kan variera stort. Mona Brenkle Gejer är gäst i poddstudion för att prata om personlighetstyper med hjälp av enneagrammet.
Tidigare avsnitt
Att samarbeta kan vara svårt men med hjälp av kollektiv intelligens går det att träna upp samarbetsförmågan och maximera gruppens prestation. Philip Runsten gästar Moment podcast.
Vårt lag
Jenny är senior partner på Moment och driver vår podcast..
