På tal om projekt ... Har du lust att vara kirurg idag?

Hej!

Erik
Jag heter Erik Sjöberg och är vd på Moment Projektkonsult. I min blogg kommer jag
att ge min syn på projektledning och allt vad det kan innebära.
Läs mer

Hej!

henrik_stadler_thumb

Mitt namn är Henrik Stadler och jag är Senior projektledare på Moment Projektkonsult.I min blogg skriver jag främst om projekt-ledning eftersom det är något jag brinner för.

Läs mer

Sök

Ingen, och jag menar verkligen ingen, skulle komma på idén att "pröva" sig fram som kirurg en dag. Det är ju bara så självklart att man behöver en grundutbildning som läkare, specialisering som kirurg, praktisk handledning av mer erfarna kirurger och många års praktiskt arbete för att bli en skicklig kirurg. Alla förstår ju vad som skulle kunna hända om någon bara prövade: människor skulle kunna skadas eller dö. Det är ju helt enkelt inte försvarbart att göra nybörjarmisstag som att ge någon otillräcklig eller för kraftfull narkos, inte ha förberett med relevanta instrument och utrustningar eller att inte ha en aning om vad man ska göra när det uppstår komplikationer under operationen.

Så långt allt väl.

Men varför verkar det finnas en helt annan inställning när det gäller projektledning?

Jag ser gång efter annan exempel på organisationer som gladeligen uppdrar till någon som inte har projektledarutbildning, inte har tidigare projektledningserfarenhet och inte lärts upp av mer erfarna kollegor att plötsligt ansvara för projekt med budgetar på tiotals och ibland även hundratals miljoner kronor. Självklart kan man då inte förvänta sig en projektplanering som skapar maximal chans till framgång - eller en projektledning som har kunskapen och erfarenheten att direkt hantera komplikationer som uppstår på bästa sätt.

Men det konstiga är att det är precis det man gör. Man har förväntningar på att det ändå ska gå bra och ställer sig frågan: varför blir så många projekt försenade och dessutom dyrare än beräknat?

Ja, vad kan det bero på?

Senast ändrad den 2011-03-10 10:40

2 kommentarer

  • Kommentera länk Victor 2012-01-09 15:03 skrivet av Victor

    Pengar är alltid pengar.
    Där handlar det om liv :)

  • Kommentera länk ylva eriksson 2011-10-02 21:00 skrivet av ylva eriksson

    Ja, så sant.

    Fast folk blir regelbundet inslängda som chefer utan någon föregående utbildning för det... Jag tror att själva situationen "att bli inslängd" räknas som en nyttig erfarenhet för en chef och även ett snabbt sätt att kolla om folk funkar i rollen. Och kan man slänga in folk som chefer så kan man väl slänga in dem som projektledare... Projektledare är ju inte ens riktiga chefer, så det borde ju vara lättare... Fast ett chefsskap kan vara mer förlåtande än ett projektledarskap. Det är ofta svårare att bevisa att någon är en dålig chef än att bevisa att någon är en dålig projektledare. En avdelning kan fortsätta att fungera hyfsat i flera år trots en dålig chef medan ett projekt kan haverera totalt på några veckor under en dålig projektledare. På avdeelningen finns en massa erfarehet "i väggarna", lojala medarbetare som fortsätter att jobba som vanligt även om chefen kommer med konstiga idéer. I projektet finns inga "väggar" utan allt byggs från grunden, och kan snabbt bli hur tokigt som helst.

Lämna en kommentar

Fält markerat med (*) är obligatoriska.
Enklare HTML kod är tillåten.


Annat i den här kategori: Agil projektledare »